المرتبات التي لم يستلمھا الموظفین

سؤال

أكمل مكان النقاط :

بلغت المرتبات التي لم يستلمھا الموظفین عن شھر عن شھر محرم  1415   20.0000 ﷼ ، وقد تم إيداعھا بالصندوق و لم يتقدم أحد لصرفھا حتى نھاية 1415 و في بداية 1416 تقدم بعض ھؤلاء الموظفین لصرف 15,000 ﷼ من تلك الرواتب فتم تحلیل حوالة بالمبلغ وتم صرفھا

القید ( خلال عام 1415 ) ……………………………………………………………………..

عندما تنتھي السنة المالیة ( نھاية عام 1415 ) ………………………………………………

(خلال عام 1416 ) بالقید التالي: …………………………………………………………………

 

محاسب خبير
0

إجابة ( 1 )

  1. م / هشام
    0
    2023-10-22T07:18:57+03:00
    رد

    القید ( خلال عام 1415 ):

    مصروفات مرتبات (مصروفات)
صندوق (موجودات)
-------
مصروفات مرتبات (20,000)

    شرح القيد:

    • دائنة حساب مصروفات المرتبات: تعكس تسجيل مصروفات المرتبات التي لم يتم صرفھا.
    • مدين حساب الصندوق: تعكس القيد المدين لحساب الصندوق، حيث تم إيداع المبالغ في الصندوق.

    عندما تنتھي السنة المالیة ( نھاية عام 1415 ):

    مصروفات مرتبات (مصروفات)
التزامات المرتبات (التزامات)
-------
مصروفات مرتبات (20,000)

    شرح القيد:

    • دائنة حساب مصروفات المرتبات: تعكس نقل مصروفات المرتبات التي لم يتم صرفھا من حساب مصروفات إلى حساب التزامات المرتبات، وذلك حتى يتم تسجيلھا في قائمة المركز المالي في نهاية السنة المالية.
    • مدين حساب التزامات المرتبات: تعكس القيد المدين لحساب التزامات المرتبات، حيث تم نقل المبالغ إلى حساب الالتزامات.

    (خلال عام 1416 ) بالقید التالي:

    التزامات المرتبات (التزامات)
صندوق (موجودات)
-------
التزامات المرتبات (15,000)

    شرح القيد:

    • دائنة حساب التزامات المرتبات: تعكس استرداد المبالغ المستحقة للموظفين من حساب الالتزامات.
    • مدين حساب الصندوق: تعكس القيد المدين لحساب الصندوق، حيث تم صرف المبالغ من الصندوق.

    الشرح:

    في هذه الحالة، تم إيداع مبلغ 20.000 ريال في الصندوق في عام 1415، وذلك نيابة عن الموظفين الذين لم يستلموا رواتبهم عن شهر محرم. لم يتم صرف هذه المبالغ حتى نهاية عام 1415، لذلك تم نقلها إلى حساب التزامات المرتبات في نهاية السنة المالية. في بداية عام 1416، تقدم بعض الموظفين لصرف مبلغ 15,000 ريال من هذه المبالغ، لذلك تم صرف المبالغ من الصندوق وتم تسجيل القيد الموضح أعلاه.

    ملاحظات:

    • يجب مراعاة قواعد المحاسبة عند تسجيل هذه القيود.
    • يجب مراعاة شروط عقد العمل مع الموظفين عند تسجيل القيود المتعلقة بالمرتبات.

‫أضف إجابة

تصفح
تصفح

الرمز الامني اضغط على الصورة لتحديث الرمز الامني .